東辛農(nóng)場(chǎng)公司工會(huì)大力實(shí)施職工培訓(xùn)素質(zhì)提升工程，采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式，打造職工素質(zhì)教育服務(wù)平臺(tái)，借助優(yōu)質(zhì)社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，以教學(xué)支持、培訓(xùn)補(bǔ)貼等多種形式為農(nóng)場(chǎng)技能培訓(xùn)提供服務(wù)，造就更多更優(yōu)的實(shí)用性人才。

近幾年來(lái)，東辛結(jié)合農(nóng)工培訓(xùn)計(jì)劃，工會(huì)等相關(guān)部門(mén)以及基層單位有針對(duì)性地組織職工和居民開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn)工作。已先后舉辦農(nóng)業(yè)種植、畜禽養(yǎng)殖、水產(chǎn)養(yǎng)殖、農(nóng)機(jī)等培訓(xùn)班20余期，培訓(xùn)人員2200多人次；委托市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)辦技能培訓(xùn)班，120余名職工群眾參加電工、電焊工、叉車(chē)等技能培訓(xùn)，經(jīng)考核合格者由市勞動(dòng)或安監(jiān)部門(mén)頒發(fā)了特種作業(yè)人員上崗證書(shū)，為職工自主創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造了條件；在組織管理人員開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)班的基礎(chǔ)上，與市總工會(huì)聯(lián)合舉辦電微商培訓(xùn)班，對(duì)近50余名職工開(kāi)展了電微商實(shí)務(wù)培訓(xùn)，收到了良好的效果。